В Узбекистане стартовала масштабная реформа системы государственного управления. Президент Шавкат Мирзиёев подписал Указ «О мерах по повышению эффективности, проактивности и результативности в системе государственного управления», которым утверждена новая структура Администрации Президента.
Оптимизация: меньше чиновников — больше эффективности
В рамках реформы в структуре Администрации и подведомственных ей организациях сокращены 284 штатные единицы, устранены дублирующие должности. Это позволит повысить управляемость и избавить систему от излишней бюрократии.
Пять приоритетов — новые замруководители
Для реализации ключевых реформ в стране определены пять приоритетных направлений, каждое из которых теперь будет курировать отдельный заместитель руководителя Администрации:
- Образование
- Развитие бизнес-среды
- Судебно-правовая система
- Здравоохранение
- Водные ресурсы
Такой подход позволит сосредоточиться на глубокой проработке проблем и ускорении реформ в наиболее чувствительных для общества сферах.
Новые департаменты и советники: ставка на технологии и безопасность
Согласно указу, созданы новые должности советников Президента по стратегическому развитию и внешней политике. Также учреждены новые департаменты:
- по финансовым технологиям и цифровизации
- по искусственному интеллекту и креативной экономике
- по туризму
- по обеспечению общественной безопасности и верховенству закона
- по организации мероприятий и аналитической подготовке визитов
- по коммуникациям
Эти структурные новшества направлены на более современное, технологичное и содержательное управление внутренними и внешними задачами страны.
Закрепление реформ на институциональном уровне
Президент подчеркивает важность не просто внедрения изменений, а перехода к системному и стратегическому управлению, где ключевыми становятся результат, прозрачность и оперативность в принятии решений.
Новая структура Администрации — это попытка создать управленческую модель, способную отвечать вызовам времени, оперативно решать проблемы граждан и продвигать реформы, заложенные в Стратегии развития «Узбекистан — 2030».
