По сообщению информационной службы Законодательной палаты Олий Мажлиса, комитеты по бюджету и экономическим реформам, по труду и социальным вопросам провели «круглый стол», приуроченный «Всемирному дню народонаселения».
На мероприятии, в котором приняли участие представители профильных сфер, депутаты Законодательной палаты и СМИ, обсужден вопрос демографической стабильности.
Отмечалось, демографическая стабильность имеет предупредительный характер, ее целью является выработка механизмов обеспечения благополучия нынешнего и будущих поколений, а также использование демографического дивиденда на основе баланса между ростом населения, социально-экономическим развитием и имеющимися ресурсами.
Демографическая стабильность в Узбекистане связана с высоким процентом молодежи среди населения страны, в частности, наличием большого количества юношей и девушек трудоспособного возраста, значительными демографическими дивидендами, которые могут быть реализованы в условиях применения соответствующей политики и социально-экономических мер.
Также демографическая стабильность означает переход от узких подходов к народонаселению к комплексной демографической и социальной политике, направленной на процветание государства и благополучие общества.
Выступившие отметили, что анализ долгосрочных демографических тенденций в городской и сельской местности, прогнозирование демографических размеров городов и потребности в их рабочей силе позволит более эффективно управлять урбанизацией и развитием городской среды.
В то же время учет демографического фактора в развитии социальной инфраструктуры, как здравоохранение, образование, занятость, служит повышению мобильности молодежи на рынке труда, расширению ее возможностей для проживания и обеспечения занятости, укреплению человеческого капитала и эффективному использованию демографических дивидендов.
В этом процессе государство уделяет внимание не только развитию экономики, но и обеспечению создания достойных условий жизни, получению образования и повышению активности населения, сохранению баланса между работой и личной жизнью.
На мероприятии отмечена необходимость разработки демографической политики, законодательных и нормативных документов, направленных на повышение качества человеческого капитала для своевременного и эффективного использования этой возможности.
