back to top
32.9 C
Узбекистан
Суббота, 14 июня, 2025

Элитология – новое направление в исторической науке Узбекистана?

Топ статей за 7 дней

Подпишитесь на нас

51,905ФанатыМне нравится
22,961ЧитателиЧитать
7,630ПодписчикиПодписаться

Сегодня наука и высшее образование Узбекистана переживают сложный период внедрения новых форм исследований и обучения, результатом чего должно стать качественное обновление подготовки высококвалифицированных специалистов.

Руководители и преподаватели вузов республики, изучая опыт передовых стран, ищут новые возможности обновления процесса подготовки кадров. Например, ректор Ташкентского педагогического университета имени Низами А. Ю. Умаров обращает особое внимание обновлению учебных дисциплин и внедрению современных учебных предметов. Так, на состоявшемся на днях на историческом факультете ТГПУ научном семинаре под руководством декана факультета д.и.н. Л. М. Бабаходжаевой и заведующим кафедрой всемирной истории, к.и.н. Шухратом Эргашевым был сделан доклад на малоразработанную тему — «Исторические этапы формирования политической элиты Узбекистана». По итогам научного семинара было решено предложить студентам исторического факультета новый предмет — «Элитология».

О том, что это и для чего, по следам прошедшего мероприятия мы поговорили с Шухратом Эргашевым.

Расскажите, почему такой интересный предмет, как элитология, до сих пор не изучался у нас?

— Элитология как междисциплинарная наука появилась в XIX веке и давно изучается во многих странах мира. В советское время термин элита считался элементом буржуазной историографии (сама элита рассматривалась как нечто оторванное от народа) и его употребление по понятным причинам было запрещено. Этот запрет по инерции продолжался и в первые годы независимости. Поэтому изучение процесса становления национальной политической элиты Узбекистана является у нас одним из малоразработанных направлений. В период независимости появилось большое коли­чество научных и, особенно, популярных работ, посвященных деятелям со­вет­ской эпохи. Однако в нашей историографии до сих пор нет комплексных научных работ по концеп­туальным проблемам становления национальной политической элиты.

Какие основные этапы формирования современной национальной элиты можно выделить?

— Процесс современного национального элитообразования и развития элитизма в Туркестане (Узбекистане) начался в конце XIX — начале ХХ веков под влиянием антиколониального движения в странах Востока и революционных событий в Российской империи. Этот процесс можно разделить на три этапа.

Первый этап охватывает период с конца XIX века по 30-е годы ХХ в. Новая элита этого периода формировалась под воздействием революционных тенденций, особенно —появления новых форм национальной идентичности, формирования современной узбекской нации. Эта элита состояла в основном из джадидов и стояла во главе тех процессов, которые в итоге привели к образованию Узбекской ССР. Но по своему происхождению и политическим взглядам представители этой элиты не отвечали интересам утвердившегося в СССР большевистс­кого режима. Поэтому большая часть их была уничтожена в период сталинских репрессий 20–30-х годов ХХ века.

С конца 30-х ХХ века начинается второй этап формирования национальной политической элиты, который продолжался до середины 50-х годов. Новая управленческая элита, сформировавшаяся накануне Второй мировой войны, состояла, как правило, из людей, получивших высшее образование уже в советских институтах. Этот период характеризуется усилением репрессивных мер в обществе, что отразилось в характере и поведении большей части республиканской управленческой элиты — она стала менее инициатив­ной, но более послушной. Этому способствовал и её относительно низкий образовательный уровень.

Со второй половины 50-х и в 60-е годы ХХ века была заметна тен­ден­ция демократизации общественно-политической жизни. Шла открытая кри­ти­ка культа личности Сталина, методов его партийного и государственного ру­ководства. В стране произошла некоторая либерализация советской политической системы, а также формировались своеобразные властно-административные вертикали и новые социально-экономические структуры.

С этого времени, т.е. с середины 50-х годов, начинается третий период формирования национальной управленческой элиты Узбекистана. Процесс демократизации, начавшийся со второй половины 50-х годов, оказал огромное влияние на мировоззрение этих людей. По сравнению с предыдущим, представители этого поколения национальной элиты были людьми с достаточно высоким образовательным уровнем.

В этот период наибольший размах получила подготовка специалистов, в особенности из представителей местных национальностей. Для Узбекистана в этот период характерна тенденция более ускоренного роста кадров интеллигенции, чем по СССР в целом.

Исследования показали, что в 60–80-е годы получила развитие мощная тенденция регионализации процессов социального рекрутирования ключевых специалистов, а также тенденция к усилению самодостаточности местных кадровых ресурсов для пополнения состава руководящих сотрудников.

А со второй половины 70-х годов в стране и в партии наметились кризисные явления, и  остановить системный кризис в обществе так и не удалось.

В чем актуальность изучение этой проблемы сегодня?

— В период распада СССР, в конце 80-х — начале 90-х годов ХХ века, в узбекском обществе значительно возросло влияние нацио­нальной элиты. Демократические процессы этого периода оказали огромное влияние на общественное сознание. В эту сложную эпоху часть представителей национальной элиты выбрала путь независимого развития Узбекистана. Независимость открыла возмож­ности для формирования новой политической элиты, способной создать современное демократическое государство. Но жесткий авторитарный режим управления, сложившийся в республике во второй половине 90-х годов, резко ограничил возможность качественного обновления националь­ной элиты.

И сейчас новые тенденции в развитии общества, иницированные Президентом Шавкатом Мирзиёевыми вместе с очередным витком реформ в Узбекистане, требуют генерации новой национальной политической элиты, способной управлять обществом сегодня, с учетом всех вызовов времени.

Поэтому в настоящее время объективное исследование кадровой политики руководства Узбекистана в недавнем прошлом крайне важно — и практически, и научно, в том числе с точки зрения пользы для проведения процессов реформирования государственного управления в Узбекистане и формирования новой политической элиты.

Филипп Гаджили

1 КОММЕНТАРИЙ

  1. Все это чушь, «разрабатываемая» для того, чтобы придать благопристойный вид процессу. А процесс «становления элиты» определяется родственными, клановыми и дружескими связями, деньгами и интригами. Потому что это «становление» не что иное как борьба за власть, в которой уровень образования играет декоративную роль. И такая борьба за место «вожака в стае» так и будет продолжаться до тех пор пока человек не поднимется над своей полуживотной сущностью. Примечательно, что уже две тысячи лет назад было сказано: «Царство не изменится пока человек в себе не переменится» (Исо-пайганбар, «Инжил»). А один автор парадоксальных высказываний так выразился: «Чтобы жить по человечески, надо быть человеком. Чтобы быть человеком, надо жить по человечески.»

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Пожалуйста, введите ваш комментарий!
пожалуйста, введите ваше имя здесь

Последние новости

Сила духа и традиций: как в Хиве прошли международные «Игры богатырей» памяти Пахлавана Махмуда

Хива, жемчужина Хорезма, вновь стала эпицентром международного внимания. 12 и 13 июня в этом древнем городе, пропитанном духом истории,...

Больше похожих статей