В целях оптимизации педагогической нагрузки учителей, освобождения их от отчетов и волокиты в дополнение к основной рабочей нагрузке были внесены изменения в «Инструкцию о порядке формирования типового годового плана работы педагогических специальностей (зарегистрирован Министерством Юстиции 29 июня 2020 года под номером 3058-I).
Таким образом количество документов, заполняющихся учителями средних школ, было сокращено до одного (классный журнал (в том числе в электронном виде через систему kundalik.com).
Это позволяет учителям сосредоточить всё внимание на проведение более интересных занятий.
В целях унификации календарных тематических планов по предметам во всех школах, теперь календарные тематические планы утверждаются Республиканским образовательным центром и размещаются на официальных сайтах министерства до начала учебного года.
Введение «Книги учителя» по всем предметам в рамках основных компонентов «Национальной учебной программы», которая, как ожидается, будет разработана и реализована в соответствии с вышеупомянутой государственной программой, заменит учебную программу школьных учителей.
Как сообщила пресс-служба Министерства народного образования, постепенно деятельность учителей и школьной команды будет оцениваться не по заполнению документов, а по успехам выпускников школы достигшим в жизни.
Новость хорошая . Но думаю мало что изменится.
МНО нужно составить рейтинг школ и мониторить как за границей.
1. Успехи выпускников (поступление в вузы)
2. Победители и количество призеров районных, городских олимпиад
3. Эл.опрос родителей по качеству проведения уроков по предметам и учителей поименно
4. Уменьшение ЧП в школе
5. Показатель количества по направлению предметов( с учётом популярности) . Если ученики не выбирают предмет как для подготовки в вуз — значит учитель не компетентен .
Если за 3 года нет прогресса, то директора увольнять . Директора виноваты в некомпетентности учителей, берут в школу кого -попало за конверты и покрывают их безделье и поборы . Они материально заинтересованы в проходимцах , потому что работающий добросовестно учитель никогда не будет заносить конверты директору.