С 30 марта по 15 апреля компания HeadHunter опросила 241 человек, выяснив у них, как введение в стране карантина из-за пандемии коронавируса повлияло на их трудовую деятельность.
В отпуск без сохранения заработной платы пришлось уйти почти трети опрошенных — 31,3%, еще 24,6% работают удаленно, 9,6% респондентов продолжают ходить на работу. В трудовом отпуске находятся 10,4%, а 24,2% не работали и до карантина.
Большинству сотрудников, продолжающих работу в офисе, удаленно или находящихся в очередном трудовом отпуске, заработную плату не сокращали – об этом заявили 72,1% респондентов. Однако 18,3% сообщили о сокращении заработной платы, а 9,6% получают минимальный размер заработной платы.
В активном поиске работы находятся 66,9% неработающих респондентов, еще 31,6% займутся трудоустройством после окончания карантина. Найти работу в период карантина удалось только 1,5% опрошенных.
34,1% респондентов заявили, что не собираются менять место или график работы после завершения карантина, 17,9%, напротив, готовы к переменам. Еще 32,7% опрошенных хотели бы что-то поменять. Остальные участники опроса ответили, что это зависит от предложений и от того, как их организация переживет карантин.
У кого спрашивали, у депутатов и чиновников?
ни работы ни денег ни выплат.
Если не будет решен вопрос с транспортом после карантина количество безработных останется как и при карантине
Хочу кушать
Мне что почку продать
Почему государство не поддерживает народ? Денег нет? Желания нет?
Что-то здесь не то, в этом опросе. 70 с лишним % — зарплату не сокращали? НЕ верю!