В структуре обновленного Министерства экономики Узбекистана, как следует из постановления Президента от 28 апреля 2017 года «О мерах по коренному совершенствованию деятельности Министерства экономики Республики Узбекистан», будет работать более 1,5 тыс человек.
Это второй правительственный документ, принятый за последние два месяца по реорганизации ключевого экономического ведомства республики.
Постановлением Президента от 16 марта текущего года была переформатирована деятельность Министерства экономики путем придания большей самостоятельности его территориальным управлениям.
В его структуре создано Министерство экономики Каракалпакстана и главные управления экономики и комплексного развития территорий областей и города Ташкента, а также районные, городские отделы экономики и комплексного развития территорий.
Принятыми документами определено, что в центральном аппарате Министерства экономики будет занято 199 человек.
В Министерстве экономики Каракалпакстана и главном управлении экономики города Ташкенте будут работать по 51 специалисту.
К территориям первой категории отнесены Андижанская, Кашкадарьинская, Самаркандская, Ташкентская и Ферганская области с численностью управленческого персонала главных управлений экономики и комплексного развития территорий 52 человека.
Бухарская, Навоийская, Наманганская, Сурхандарьинская, Хорезмская области отнесены ко второй категории и численностью персонала главных управлений экономики 45 единиц.
К третьей категории отнесены две области – Джизакская и Сырдарьинская с предельной численностью персонала 39 человек.
Предельная численность отделов экономики и комплексного развития территорий районов и городов составляет для областных центров – 6 человек, для городов областного подчинения – 4, для сельских районов – 3-4 , для районов столицы – 3 специалиста.
Арифметические расчеты показывают, что в общей сложности число занятых в структуре ключевого экономического ведомства Узбекистана превысит 1500 человек.
В разработанном положении о Министерстве на него возложено 12 основных функций в сферах:
-обеспечения макроэкономической стабильности и устойчивого роста экономики;
-углубления структурных преобразований в экономике и реализации инвестиционной политики;
-модернизации и диверсификации отраслей экономики, углублении процессов локализации;
-углубления процессов реформирования и либерализации экономики, совершенствования деловой среды для поддержки развития малого бизнеса и частного предпринимательства;
-комплексного развития территорий и размещения производительных сил;
-развития и диверсификации агропромышленного комплекса;
-обеспечения роста занятости, доходов и уровня жизни населения, а также развития отраслей социальной сферы;
-взаимодействия и диалога с населением и субъектами предпринимательства;
-по вопросам разработки программных документов;
-анализу уровня социально-экономического развития и мониторингу за ходом выполнения утвержденных программ;
-по вопросам взаимодействия с органами государственного и хозяйственного управлений и органами государственной власти на местах;
-по вопросам взаимодействия с Кабинетом Министров и Аппаратом Президента Узбекистана.
В документе отмечено, что Минэкономики должно выполнять функции локомотива органов государственного и хозяйственного управлений и госвласти на местах. Поставлена задача усилить роль и ответственность ключевого экономического ведомства в подготовке концепций и программ социально-экономического развития страны на среднесрочную и долгосрочную перспективы.
В. НОВИКОВ
